遷安全面落實義務教育階段教師績效工資改革
財政投入6000余萬元,人均月增資690元
近日,遷安市財政投入6321萬元,全面落實義務教育階段教師績效工資改革,使人均月增資690元。目前,遷安市義務教育學校教師平均工資已高于當?shù)毓珓諉T平均工資水平。
遷安市共有義務教育學校216所,教職工6108人。事業(yè)單位績效工資未實施前,義務教育階段教職工年人均收入水平比公務員低6463元。在全面摸清底數(shù)的基礎上,遷安市專門制定了《義務教育學校績效工資實施辦法》,建立了科學的考核機制,按照績效工資向關鍵崗位和有突出貢獻人員及農村條件艱苦學校教師傾斜,兼顧義務教育階段學校退休人員待遇的原則,以2009年12月份基本工資額度和規(guī)范津貼、補貼后本地公務員的收入水平為基礎,確定標準,人均月增資690元,調動和激發(fā)了義務教育階段教師的工作積極性。